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LinuxDo 最新话题 · 2026-06-11 23:47:37+08:00 · tech

没想到 rm -rf ~ 删除全盘的段子差点发生在我身上,平常用 claude code 一直都给的 yolo 模式,不用一个个的确认给权限是真的爽。 但是就在刚刚突然停下来,弹窗问我要权限,我第一反应是“怎么又要权限了,直接干不就完了?” 差点就真的直接按下回车键了,幸好 claude code 有内置的安全保护机制,即使在 yolo 模式下也会停下来。 我想起来之前经常听说有佬友用 codex 被清盘的,难道就是因为 codex cli 没有这种紧急保护机制吗? 5 个帖子 - 4 位参与者 阅读完整话题

cnBeta全文版 · 2026-06-11 13:35:37+08:00 · tech

6月10日,韩国板桥。或许连Kakao自己都没想到,这家曾经代表着韩国互联网“超高速”增长与“酷”文化的企业,其总部门前最热闹的一天,不是因为新品发布,也不是什么明星代言活动,而是600多名员工高举标语、喊着口号的罢工集会。 对,你没看错,Kakao,这个承载着韩国人生活方方面面的国民级应用巨头,迎来了它创立以来的“第一次”大规模罢工。这事儿在韩国科技圈的震撼程度,恐怕不亚于一颗深水炸弹。 为什么是现在?又为什么是Kakao? 新闻里说得直白:改善奖金制度、调整薪酬结构、推动更透明合理的员工激励机制。翻译一下,就是员工们觉得,公司赚的钱和自己付出的努力,在账面上“失衡”了。 表面看是“钱没给够”,但往深了扒,这其实是Kakao那层“梦想职场”的滤镜,碎了。 很长一段时间里,Kakao都是韩国程序员的“圣地”。它以扁平化、自由开放著称,领着不菲的薪水,做着改变韩国人生活方式的产品,那种优越感和归属感,是很多传统财阀大厂给不了的。员工们在这里工作,不仅仅是打工,更像是在参与一场宏大的、有趣的数字革命。那时候,谈“钱”似乎有点俗,因为“梦想”和“股票期权”的光环足以掩盖一切。 但梦想不能当饭吃,尤其是在经济周期的寒风吹过来的时候。 当Kakao从那个锐意进取的挑战者,逐渐变成一个庞大臃肿的商业帝国时,故事的内核就变了。增长放缓、股价承压、新业务屡屡碰壁,管理层自然要开始“降本增效”,收紧裤腰带。 可对于习惯了高增长红利的一线员工来说,感受到的却是:指标越来越重,加班越来越晚,但奖金池却肉眼可见地缩水了。更致命的是,员工们发现,薪酬调整的尺子似乎并不透明,激励机制的承诺,兑现起来也打了折扣。 这种“撕裂感”是爆发此次罢工的核心燃料。过去,我们是一起为了理想狂奔的战友,你画的大饼我认,因为我能看到它在变大。但现在,你开始跟我精打细算地计较工时和成本,把我当成庞大机器上一颗随时可以替换的螺丝钉,那我就要跟你认认真真地谈谈法律、合同和真金白银了。 值得注意的是,这次站出来的600人,不是普通员工,而是工会成员。在高科技、高收入的韩国IT行业,工会一直是个有点“非主流”的存在。而如今,Kakao工会能用一场史无前例的罢工,展现出如此强的组织力和行动力,这本身就是对管理层的一记响亮耳光。它宣告了一个事实:过去那种依靠领袖魅力和“文化洗脑”式的管理,已经行不通了。新一代的知识工作者,自我意识更强,对权利边界和规则公平的要求更高。 失业君小编总结认为,这不仅仅是Kakao一家的危机,更是整个韩国科技行业,乃至所有曾经以“改变世界”为口号的新经济公司的共同寓言。 当高速增长的红利期结束,当“选择权”的暴富神话破灭,企业用什么来留住最顶尖的大脑?是继续贩卖虚无缥缈的情怀,还是建立一套经得起审视、能够被量化的公平分配机制? Kakao的罢工员工给出了他们的答案。他们用行动撕掉了那层温情脉脉的面纱,告诉资本方一个最朴素的道理:在任何一种雇佣关系里,当精神共鸣难以维系时,最基本的物质尊重和规则透明,就是最后的底线。如果你连这个也守不住,那么,再酷的公司,也终将迎来门前那刺眼的标语和沉默的抗议。 这或许是Kakao成长至今,必须经历的最昂贵、也最深刻的一堂管理课。而台下的学生,是整个韩国科技界。这出戏,才刚刚开场。 经理人热议 @人生如梦饭如初(IP沪): 以前是‘来我们一起改变世界’,现在是‘来我们一起算算KPI’。滤镜碎了很正常,毕竟滤镜又不能当工资发。 @Shia7690(IP粤): 一边是高管拿着天价年薪,一边是基层连绩效奖金都发得不明不白。 @RADIOfan(IP冀): 这就是我为什么越来越不相信‘企业文化’这四个字。能经得起真金白银考验的,才是真文化。余下的,都是廉价装饰画。 @听汐哥(IP吉): 有个评论说得好:当增长神话破灭,大家就只能坐下来分存量蛋糕了。分蛋糕的刀不透明,那就别怪掀桌子。 @beawing996(IP贵): 哈哈,想当年多少人为了进Kakao挤破头,现在门前的标语比招聘广告还醒目。真是三十年河东,三十年河西。 @向清尔生(IPHK): 三星员工要求加薪的成功的案例教会了其他韩企:别谈梦,谈钱。透明地谈钱。 查看评论

LinuxDo 最新话题 · 2026-06-10 13:37:11+08:00 · tech

昨天发帖征集公益站需求,没想到收到了这么多回复,先感谢各位老哥/老姐。 我把评论区认真看了一遍,也做了简单整理。 目前大家提到比较多的需求,大概集中在几个方向: 1. AI / 搜索增强类 例如: Tavily 相关服务 搜索聚合 信息检索 免费额度整合 优点: 使用频率高 开发周期相对较短 对开发者帮助比较直接 2. 网络基础设施类 例如: Zerotier 中继 网络穿透相关服务 开发者常用基础设施 优点: 实际需求存在 长期价值比较稳定 缺点: 维护压力会更大一些 3. 开发者工具类 例如: Linux 运维工具 Docker 辅助工具 在线转换工具 配置生成工具 优点: 用户群体广 成本相对可控 长期维护压力较小 另外评论区也有不少老哥提到一个共同问题: 很多公益项目不是死在开发阶段,而是死在维护阶段。 这一点我非常认同。 所以相比做一个功能很多的大项目,我更倾向于先做一个: 真有人用 成本可控 能长期维护 目前还没最终决定方向。 所以想再听听大家意见: 如果只能先做一个,你最希望优先做哪个方向? 或者有没有被忽略但实际需求很高的东西? 我会把所有建议继续整理。 等方向确定之后,会把具体方案和开发进度公开出来。 1 个帖子 - 1 位参与者 阅读完整话题

LinuxDo 最新话题 · 2026-06-10 11:51:17+08:00 · tech

【第一件事:深圳的窗户,为什么没有窗纱?】 北方长大的人搬来深圳,第一个文化冲击可能不是天气,而是——窗户上没有纱窗。 在北方,纱窗是标配中的标配,换季必换纱窗,蚊子进来了找物业是天经地义的事。但在深圳租房看了好几套,发现几乎清一色都是玻璃窗直接怼着外面,有纱窗的反而像稀罕物。 后来问了几个深圳本地人,得到了各种版本的答案: “深圳楼间距小通风差,纱窗会影响空气流通。” “深圳蚊虫其实没北方那么多?(蚊子:???)” “大部分人常年开空调,根本不开窗。” 我个人还是觉得很难接受……梅雨季想开窗睡觉,蚊子直接飞进来跟我 say hi,欲哭无泪。 尤其是即将下雨的时候很多蚊虫乱飞根本不敢开窗户 【第二件事:明明湿度那么高,为什么还是感觉很干?】 这是一个让我困惑了很久的问题。 深圳的年平均相对湿度在 75%~80% 左右,回南天能飙到 90% 以上 ,地板都在"出汗",衣服晾三天还是湿的。 按理说这种湿度,人应该感觉很水润才对。 但现实情况是—— 鼻腔发干、嘴唇起皮、嗓子不舒服 ,跟北方干冷的冬天几乎一个感觉,有时候甚至更难受。 佬友们有这种体验吗?都是怎么解决的 6 个帖子 - 5 位参与者 阅读完整话题

LinuxDo 最新话题 · 2026-06-09 16:53:54+08:00 · tech

无意间看了下CCS,发现有Token统计 没想到自己一个月能用这么多Token 3.9-4.9: 59亿 4.9-5.9: 163亿 5.9-6.9: 201亿 分析了一下发现,自从模型能力大幅提升后,AI编程的主要时间都在设计agent工作流,似乎现在AI才是主力,而我只是AI的一个工具(MCP) 大家一个月用多少Token? 1千万以下 1千万~1亿 1亿~10亿 10亿~100亿 100亿~1000亿 1000亿~10000亿 10000亿以上 点击以查看投票。 23 个帖子 - 22 位参与者 阅读完整话题